Allround medewerker

Wil jij ervaring opdoen bij een groeiend online platform voor mama’s (to be), ben je breed inzetbaar, betrouwbaar en integer en vind je het leuk om als ‘manusje van alles’ aan de gang te gaan? Als allround medewerker voer je verschillende algemene klussen uit in opdracht. Love2BeMama bestaat op dit moment nog uit een redactie die blogs aanlevert en teksten corrigeert op vrijwillige basis. Op den duur zal dit omgezet worden in een vergoeding. Voor de functie van allround medewerker is een kleine vergoeding beschikbaar. Omdat er vaak klusjes blijven liggen of worden uitgesteld waar ik simpelweg geen tijd voor heb wil ik dit gaan uitbesteden. De functieomschrijving is gebasseerd op klussen die op dit momenten (blijven) liggen maar dit kan uitgebreid worden of ingekort.

De functie kan volledig vanuit je eigen huis uitgevoerd worden. Als je beschikt over een goed werkende computer is dat al voldoende. Per opdracht wordt de vergoeding besproken en de deadline. Na het afronden van een opdracht kan er een nieuwe opdracht volgen.

Uren-indicatie:
Over het aantal uren kan ik niet een goede indicatie geven. Zoals het nu lijkt gaat het om 1-4 uur per maand.  Dat kan de ene maand minder zijn, de andere maand meer. Alles gaat in goed overleg.

Vergoeding:
5 euro tot maximaal 25 euro per klus(je). Ook dit gaat in overleg. Meer informatie zal ik geven aan de meest geschikte sollicitanten. Let op! Het is geen volledige baan en het gaat op basis van nul uren. Zie deze vacature als functie wat leuk is om erbij te doen en een klein zakcentje te verdienen.

Belangrijke eis:
Het is noodzakelijk dat je ingeschreven staat als ZZP’er, freelancer of een eigen bedrijf hebt (i.v.m. de vergoeding).Lijkt het je leuk en herken jij je in onderstaande punten? Reageer dan door middel van een sollicitatie.

Jij…
…bent enthousiast.
…beheerst de Nederlandse taal uitstekend.
…hebt affiniteit met de doelgroep: moeders en zwangeren.
…bent breed inzetbaar.
…hebt durf en toont initiatief.
…bent creatief en hebt vernieuwende ideeën.
…weet hoe WordPress werkt en kunt daarmee omgaan.
…hebt kennis van SEO.
…kunt goed samenwerken, werken in opdracht en schakelen.
…bent nauwkeurig.
…kunt werken met Social Media (Twitter, Facebook) en kunt dit inzetten.
…weet de weg op internet en in de wereld van de mama’s en papa’s (to be), gezinnen en kinderen.
…bent flexibel.
…bent goed te bereiken per e-mail en kunt communiceren via e-mail en eventueel Skype.
…bent leergierig, betrouwbaar, integer en weet van aanpakken.
…kunt werken op basis van opdracht, planning en deadlines.
…hebt een eigen mening en durft deze te uiten.
…kunt omgaan met Photoshop (geen pre maar je hebt wel een streepje voor als je dat wel kunt).
…bent bereid dingen uit te zoeken in opdracht.

Kleine greep uit de werkzaamheden (gaat allemaal in overleg):
* Op orde houden van de Social Media van Love2BeMama (Twitter, Facebook).
* Blogs inplannen, beeldmateriaal verzamelen.
* Winacties afhandelen en invoeren op de site.
* Nieuwsbrief maken en versturen.
* Nieuwe leden toevoegen nieuwsbriefbestand.
* Planning maken voor de bloggers.
* Shopgids samenstellen en / of producten verzamelen.
* Thema nieuwsbrieven opstellen.
* Agenda op de website bijwerken en up-to-date houden.

Dit is een kleine greep uit de werkzaamheden. Op den duur kunnen hier dingen bijkomen of komen vervallen. Alles gaat in overleg en per opdracht. 

Wij bieden:
• een leuk en gezellig team dat veel online is. Via internet heb je contact met je collega’s en de enthousiaste club van geïnspireerde bloggers en medewerkers.
• de mogelijkheid om je netwerk uit te breiden (online én offline).
• ervaring op te doen bij een online magazine / platform.
• veel ruimte voor eigen inbreng van jouw ideeën.
• een plek om ervaring op te doen voor je portfolio.
• werken vanuit huis en je eigen tijd indelen.
• een flexibele redactie.

Meer weten / solliciteren:
Wil je meer weten over deze functie of wil je solliciteren? Stuur dan je motivatiebrief, met je beschikbaarheid en cv naar info@love2bemama.com, ter attentie van Linda Bosscher. Let op! De functie kent een proeftijd van één maand om te kijken of beide partijen tevreden zijn.